28.10.2025
С 1 июня по 30 сентября в филиалах и структурных подразделениях российских железных дорог прошли Дни благосостояния работника. Ежегодно их организатором выступает социально-кадровый блок ОАО «РЖД» совместно с НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ». В этом году за четыре месяца сотрудники фонда провели свыше 3 700 мероприятий, в них приняли участие 75 тысяч работников холдинга «РЖД».
Формат Дней благосостояния – это открытые встречи с железнодорожниками, посвященные пенсионному обеспечению работников РЖД. На встречах с трудовыми коллективами специалисты фонда ответили на вопросы об условиях формирования корпоративной пенсии, возможностях ее увеличения и функциях личного кабинета участника отраслевой пенсионной системы.
Особое внимание на встречах в этом году уделили программе долгосрочных сбережений. Железнодорожников интересовали условия государственного софинансирования личных взносов, возможность использовать для сбережений пенсионные накопления по ОПС, а также наследование накопленной суммы.
«Дни благосостояния работника проводятся 10 лет. Опыт таких встреч показывает, что вопросы личных сбережений очень интересуют людей, – отмечает Максим Элик, первый заместитель генерального директора НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ». – Формат Дней благосостояния востребован железнодорожниками, такое общение позволяет нам адресно разъяснить каждому участнику условия и нюансы пенсионного обеспечения и долгосрочных сбережений. Также для нас это хорошая возможность получить обратную связь от клиентов, чтобы учитывать в своей работе их запросы и пожелания».
Опросы, проводимые по итогам встреч, показывают, что более 80% их участников получают новую полезную информацию о своей будущей корпоративной пенсии. А каждый второй участник задумывается о решении вступить в программу долгосрочных сбережений, чтобы обеспечить себе дополнительный доход с софинансированием от государства.
НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» с 1999 года реализует корпоративную пенсионную систему железнодорожной отрасли, крупнейшую в России по числу участников. Под управлением фонда находятся сбережения свыше 1,3 млн человек. Помимо реализации корпоративных пенсионных программ, фонд управляет пенсионными накоплениями по обязательному пенсионному страхованию и является оператором программы долгосрочных сбережений. Средства клиентов НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» застрахованы государственной корпорацией «Агентство по страхованию вкладов».
Свыше 3 700 мероприятий проекта «Дни благосостояния работника» провели филиалы НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ»
С 1 июня по 30 сентября в филиалах и структурных подразделениях российских железных дорог прошли Дни благосостояния работника. Ежегодно их организатором выступает социально-кадровый блок ОАО «РЖД» совместно с НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ». В этом году за четыре месяца сотрудники фонда провели свыше 3 700 мероприятий, в них приняли участие 75 тысяч работников холдинга «РЖД».
Формат Дней благосостояния – это открытые встречи с железнодорожниками, посвященные пенсионному обеспечению работников РЖД. На встречах с трудовыми коллективами специалисты фонда ответили на вопросы об условиях формирования корпоративной пенсии, возможностях ее увеличения и функциях личного кабинета участника отраслевой пенсионной системы.
Особое внимание на встречах в этом году уделили программе долгосрочных сбережений. Железнодорожников интересовали условия государственного софинансирования личных взносов, возможность использовать для сбережений пенсионные накопления по ОПС, а также наследование накопленной суммы.
«Дни благосостояния работника проводятся 10 лет. Опыт таких встреч показывает, что вопросы личных сбережений очень интересуют людей, – отмечает Максим Элик, первый заместитель генерального директора НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ». – Формат Дней благосостояния востребован железнодорожниками, такое общение позволяет нам адресно разъяснить каждому участнику условия и нюансы пенсионного обеспечения и долгосрочных сбережений. Также для нас это хорошая возможность получить обратную связь от клиентов, чтобы учитывать в своей работе их запросы и пожелания».
Опросы, проводимые по итогам встреч, показывают, что более 80% их участников получают новую полезную информацию о своей будущей корпоративной пенсии. А каждый второй участник задумывается о решении вступить в программу долгосрочных сбережений, чтобы обеспечить себе дополнительный доход с софинансированием от государства.
НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» с 1999 года реализует корпоративную пенсионную систему железнодорожной отрасли, крупнейшую в России по числу участников. Под управлением фонда находятся сбережения свыше 1,3 млн человек. Помимо реализации корпоративных пенсионных программ, фонд управляет пенсионными накоплениями по обязательному пенсионному страхованию и является оператором программы долгосрочных сбережений. Средства клиентов НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» застрахованы государственной корпорацией «Агентство по страхованию вкладов».
