- Мультимедиа
- Пенсия в деталях
- Контакты пресс-центра
06.12.2024
ТРАДИЦИИ ФИЛИАЛА
Мы любим проводить время вместе и вне работы. Традиционно отмечаем Новый год, организуем спортивные игры, например по кёрлингу, участвуем в квестах, посещаем музеи и заповедники Красноярска и Красноярского края. Филиал - партнёр многих мероприятий на полигоне дороги: начиная с конкурса красоты и таланта «Мисс Серебряная магистраль», патриотической игры «Зарница» и заканчивая участием в КВН и интеллектуальной игре «Что? Где? Когда?». На «Станции добра» работники филиала участвуют в мастер-классах от серебряных волонтёров магистрали.
ЦЕЛЬ И МИССИЯ
Задача коллектива филиала - помочь каждому железнодорожнику позаботиться о своём будущем, сформировать сбережения и улучшить качество жизни после выхода на заслуженный отдых. И если 9 из 10 уходящих на заслуженный отдых железнодорожников оформляют корпоративную пенсию, значит, мы на правильном пути.
О ПЕНСИОНЕРАХ
У современных пенсионеров всё больше возможностей не скучать на пенсии, а заниматься любимым хобби и вести активный образ жизни. Кто-то только на пенсии смог позволить себе найти время на то, что нравится, - рыбалка, автодело, творчество, рисование. А корпоративная пенсия помогает нашим пенсионерам финансово в реализации желаний и увлечений. Отличным мотиватором являются наши благодарные клиенты. Их «спасибо за ваш профессионализм» вдохновляет и придаёт сил, чтобы делать ещё больше. Мотивирует и сам факт работы в нашей сплочённой команде, где каждый готов подставить плечо, поделиться знаниями и опытом.
25 лет Красноярскому филиалу фонда
|
|
В декабре 1999 года в Красноярске был создан первый филиал НПФ «Благосостояние», он отмечает в этом году своё 25-летие. Кто работает в команде и чем живёт коллектив – рассказала директор Красноярского филиала Вера Ишанова газете «Красноярский железнодорожник». ПРОФЕССИОНАЛЫ СВОЕГО ДЕЛА Все наши работники пришли в Красноярский филиал либо из РЖД, либо из Пенсионного фонда России (в наст.вр. - СФР). Поэтому коллектив филиала - это команда экспертов. Они не только обладают глубокими знаниями пенсионного законодательства и условий корпоративной пенсионной системы, но и знают специфику железнодорожных предприятий, особенности работы людей в отрасли. Специалистам фонда хорошо знакомы ценности и потребности клиентов-железнодорожников. |
ТРАДИЦИИ ФИЛИАЛА
Мы любим проводить время вместе и вне работы. Традиционно отмечаем Новый год, организуем спортивные игры, например по кёрлингу, участвуем в квестах, посещаем музеи и заповедники Красноярска и Красноярского края. Филиал - партнёр многих мероприятий на полигоне дороги: начиная с конкурса красоты и таланта «Мисс Серебряная магистраль», патриотической игры «Зарница» и заканчивая участием в КВН и интеллектуальной игре «Что? Где? Когда?». На «Станции добра» работники филиала участвуют в мастер-классах от серебряных волонтёров магистрали.
ЦЕЛЬ И МИССИЯ
Задача коллектива филиала - помочь каждому железнодорожнику позаботиться о своём будущем, сформировать сбережения и улучшить качество жизни после выхода на заслуженный отдых. И если 9 из 10 уходящих на заслуженный отдых железнодорожников оформляют корпоративную пенсию, значит, мы на правильном пути.
О ПЕНСИОНЕРАХ
У современных пенсионеров всё больше возможностей не скучать на пенсии, а заниматься любимым хобби и вести активный образ жизни. Кто-то только на пенсии смог позволить себе найти время на то, что нравится, - рыбалка, автодело, творчество, рисование. А корпоративная пенсия помогает нашим пенсионерам финансово в реализации желаний и увлечений. Отличным мотиватором являются наши благодарные клиенты. Их «спасибо за ваш профессионализм» вдохновляет и придаёт сил, чтобы делать ещё больше. Мотивирует и сам факт работы в нашей сплочённой команде, где каждый готов подставить плечо, поделиться знаниями и опытом.
